本網(wǎng)訊    為進(jìn)一步提高涉氨制冷企業(yè)的駐廠監(jiān)管水平，近日，山東煙臺市牟平區(qū)涉氨制冷指揮部組織召開涉氨制冷企業(yè)駐廠安全督導(dǎo)員培訓(xùn)會議。本次培訓(xùn)圍繞“三個明確”，進(jìn)一步講清了“干什么”、“怎么干”，壓實了駐廠安全督導(dǎo)員工作職責(zé)。

一是明確督導(dǎo)機(jī)制。對全區(qū)范圍內(nèi)構(gòu)成重大危險源（液氨儲量在10噸以上）的涉氨制冷企業(yè)，安排安全督導(dǎo)員進(jìn)行“駐在式”督導(dǎo)，其他涉氨制冷企業(yè)開展“巡查式”督導(dǎo)，明確“駐在式”和“巡查式”督導(dǎo)人員名單及崗位，形成排班表，嚴(yán)格執(zhí)行。

二是明確督導(dǎo)職責(zé)。深入貫徹落實煙臺市涉氨制冷企業(yè)駐廠安全督導(dǎo)員培訓(xùn)會議明確的19條工作職責(zé)，并形成以檢查項目、檢查標(biāo)準(zhǔn)、檢查問題和整改要求為主要內(nèi)容的工作日志，有的放矢的查擺企業(yè)隱患問題，動態(tài)記錄問題整改過程及工作細(xì)節(jié)，實現(xiàn)安全督導(dǎo)具體可控。

三是明確督導(dǎo)要求?！榜v在式”督導(dǎo)員對企業(yè)實行24小時駐守督導(dǎo)，嚴(yán)格執(zhí)行工作方案中進(jìn)入車間的時間頻次和工作日志記錄要求，每日按規(guī)定提報履職材料，嚴(yán)禁出現(xiàn)工作斷檔情況，區(qū)涉氨制冷指揮部將采取“四不兩直”方式，抽查駐點工作情況，并每周通報。

會后，安全督導(dǎo)員積極交流討論工作開展情況，并表示將嚴(yán)格執(zhí)行區(qū)安委會下發(fā)的工作方案，依法依規(guī)落實督導(dǎo)職責(zé)，實現(xiàn)全區(qū)涉氨制冷企業(yè)安全生產(chǎn)平穩(wěn)可控。

關(guān)鍵詞： 山東 煙臺 牟平區(qū) 嚴(yán)管